每个人都有一份属于自己的档案，正常情况下个人是无法见过自己的档案，档案一般会存放在学校、人才市场或工作单位。 档案转递是以公对公的方式进行的，且需要单位出具调档函。但是有些人也不知道是什么原因，档案就落在了自己手里，还好奇打开了档案，却不知道该怎么解决档案在自己手中开封的这种问题。

生档案有什么作用？
生人事档案是生参加行政机关公务员考录和国有企事业单位招聘、办理政审考察、申报职称评审和核定社保待遇等事项的重要依据，如果没能将档案，会给日后的工作生活带来不少麻烦。

事业单位政审都审些什么？很多考编的人员都非常好奇，下面给大家具体介绍一下。
进入政审环节，一般都是通过笔试和面试，体检没有问题后才参加政审，政审主要有这三个步骤：
1.考察谈话
应届生一般是到大学去找老师或者同学谈话
在职人员一般去工作单位与或者同事谈话。
谈话的目的是了解考生的思想品德，人际关系，是否有违纪现象等。
2.开具证明
① 无犯罪记录证明（找户籍所在地开具）
② 计划生育证明（找计生办开具）
3.审查个人档案
这是政审环节中最重要的环节，用人单位会去考生档案所在地查阅档案或者调取个人档案进行审查,调档时要管理档案工作人员按照我们提供的清单先核对档案中所缺的资料，若缺少材料要及时补办。然后，人才服务中心的工作人员按照要求办理档案转递手续。

档案的用途并不于职称评定，报考公务员、公务出差、婚育证明、落户、退休认定等都需要用到档案。虽然学校可以为生保留两年档案，但是像预备党员的转正资格、准生证明等学校都是没有资格开具的，学生档案里有干部任职表，如果你不理会档案，将来的定级都会受到影响。
人事档案对于上班族来说是非常重要的个人材料，但是人事档案出现的情况也屡见不鲜，例如：人事档案在自己手上没有正确托管而给工作带来了影响，那么，人事档案如何正确托管？
如果是上班族，人事档案肯定是需要根据自己的情况选择较方便自己使用的方式保存，我们身边有很多人选择将档案托管在人才市场中，因为现在社会上很多企业是私企或外企，那么这些企业是没有档案保管权的，而我们又知道档案不可以保存在自己手里，那么人才市场就是较好的存放地。当我们把档案存放在人才市场后就开始计算工龄了，而且还不会影响我们的职位晋升，以及以后的正常退休和退休金。
如果是公务员、教师等，这类的人事档案就不是保存在人才市场，公务员的人事档案就是保存在所在的单位中，而教师人事档案会保存在学校或教育局中，因此像这样单位可以自己保存档案的工作，我们就应该把档案保存在单位中。

遇到档案问题不可怕，可怕的是被不专业的人忽悠，从而失去处理时机。如果既不想遇到这些麻烦，又不想档案问题成为未来工作生活的累赘，建议提前将档案妥善存放，百利而无一害。

遇到以下档案的问题均可解决

1. 档案有丢失或部分有问题，不能转入新单位；

2. 档案长期在自己手里或者拆封，已变成死档；

3. 外地户口，档案有问题不能转入；

4. 档案丢失需要新建或部分丢失需要补办；

5. 干部、工人身份转换等问题；

6. 由于一些原因未连续工龄的档案；

7. 其他类型的疑难档案、疑难退休、超龄退休；

8. 其他有关档案的所有事宜均可办理。

个人档案服务：

1. 档案存放调档；

2. 解决疑难档案，死档；

3. 新建档案、自持档案；

4. 办理档案的商调函、存档证明、同意接收函；

5. 人事档案调转手续；

6. 接收零星材料归档；死档

7. 代签三方协议、网签等咨询服务；

8. 退休疑难问题档案。

企业档案服务：

1. 员工人事存档；

2. 档案接收转出整理；

3. 疑难档案及转正定级等咨询服务。

档案补办方式
档案的用途	补办部门	补办时间	注意事项	是否联网	其他
政审
考研
考编
入职大型企业
评审职称
落户上海/北京

临沂河东离职后单位给的档案可以扔掉吗？