自考档案存档是一个重要的程序，特别是对于那些通过自考方式完成学业的人来说。 自学因为没有学籍信息，申请后领取自考证书时，一起发放的资料有：证书、生登记表（内含成绩单）和生思想品德鉴定表。
尤其在我们遇到更换工作的情况下，最容易导致档案流入自己手中，有些公司虽然具备人事档案管理权，但其员工并没有告诉离职人员档案转递的具体操作，并且会催促离职员工尽快取走档案，因为我们遇到许多咨询人员都因此导致档案成为“死档”档案对于我们来说其实是不可或缺的材料之一，如同身份证一样重要
首先，我们必须意识到个人档案对我们来说有多么重要。它们对于参加考研、考编等至关重要，对于职称申报、转正定级等职业发展过程中的审核同样必不可少
1、后，我们有两年的工作选择期。如果我们还不确定是否要继续进修学习，那么可以将档案继续留在学校，这个期间档案将由学校负责。

但在择业两年后，我们必须到档案管理部门办理档案的调转手续，否则学校会将档案退回，在此过程中，调转到本地人才交流中心的时候非常容易丢失，所以需要特别注意。

2、如果公司有权对员工进行员工管理，我们就可以把档案移到员工办公室，现在办公室人事部门就可以进行统一管理。但我们要知道一点的是，不是所有的公司都有权利储存我们的员工档案的。只有国企这种公家层面上的企业才有权限保管我们的档案，

3、各地人才库（人才交流中心档案库）都有人事管理权，可以帮助我们统一管理档案；把档案存放在人才库，以便安全方便地管理；安全是指把档案安全放在人才库不易磨损的地方。这意味着档案保管程序已经和人才中心签订了协议，人才中心将根据协议为我们提供相应的信息服务，如计算工龄、支付社会和评估职位。

从档案的重要性来看，虽然档案处理起来较为复杂，但却是我们每个人都不容忽视的。在档案处理过程中，遇到任何问题都应该向工作人员或档案服务机构进行咨询。只有这样，才能避免因操作失误而造成更大的麻烦。

青岛海智个人档案服务：

1. 档案存放调档；

2. 解决疑难档案，死档；

3. 新建档案、自持档案；

4. 办理档案的商调函、存档证明、同意接收函；

5. 人事档案调转手续；

6. 接收零星材料归档；死档

7. 代签三方协议、网签等咨询服务；

8. 退休疑难问题档案。
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